Das Deutsche Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung (DIND) bestätigt der Judo Wasseraufbereitung GmbH die Zukunftsfähigkeit und Attraktivität als Arbeitgeber. Mit dem Siegel wird sowohl die Innovationskraft als auch der Nachhaltigkeitsgedanke des Unternehmens hervorgehoben.
Die Transformation des Arbeitsmarkts und der Wettbewerb um qualifizierte Fachkräfte gehen Hand in Hand. Um die Aufmerksamkeit der Arbeitnehmer zu gewinnen, gilt es mehr denn je, Anreize zu schaffen.
Innovation und Nachhaltigkeit
Judo hat unter anderem mit der Entwicklung des ersten Feindosierapparats der Welt, der „Impfbiene“, oder dem ersten rückspülbaren Schutzfilter immer wieder Innovationsgeist bewiesen. Aktuell gibt es mit der neuen Smart Generation K eine Enthärterserie mit moderner User Experience. Mit über 100 Patenten bestimmt Judo die Branche bis heute mit und rückt den Fokus aktuell mehr auf die Nachhaltigkeit.
Durch die Produktion in Deutschland und kurze Transportwege wird der CO2-Fußabdruck so gering wie möglich gehalten. Umweltschonende Produkte zum alternativen Kalkschutz und Optimierungen im Umgang mit der wertvollen Ressource Wasser leisten dazu ebenso ihren Beitrag, wie die fortschreitende Digitalisierung verschiedener Unternehmensprozesse. Von der Entwicklung bis hin zur Fertigung oder Gerätesteuerung beruht jeder Aspekt auf moderner Technik.
Für Mitarbeitende bietet das Unternehmen flexible Arbeitszeitmodelle und einen sicheren Arbeitsplatz. Die finale Entscheidung für oder gegen einen Arbeitgeber hängt ferner von der Außenwahrnehmung des Unternehmens und dem „Sinn in der Arbeit“ ab. An dieser Stelle kommt bei Judo besonders der Erhalt der Wasserqualität und die hygienische Trinkwasseraufbereitung zum tragen.
Mit dem Siegel des DIND unterstreicht die Judo Wasseraufbereitung GmbH ihre Relevanz für den Markt als Arbeitgeber der Zukunft.